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　　6月12日，化工新材料公司召開警示教育大會(huì)暨集體廉政談話會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要論述，傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司警示教育大會(huì)精神，深化以案說德、以案說紀(jì)、以案說法、以案說責(zé)、以案促改，引導(dǎo)黨員干部不斷增強(qiáng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力，進(jìn)一步鞏固風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)，為化工板塊減虧脫困、轉(zhuǎn)型升級(jí)、高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。集團(tuán)公司副總經(jīng)理、化工新材料公司黨委書記、董事長段志廣出席會(huì)議并開展集體廉政談話，化工新材料公司總經(jīng)理、黨委副書記張水合主持會(huì)議。

　　會(huì)議首先傳達(dá)學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司警示教育會(huì)議精神，通報(bào)了3起違規(guī)違紀(jì)典型案例，全體參會(huì)人員集中觀看警示教育片《持續(xù)發(fā)力縱深推進(jìn)》。

　　段志廣指出,黨紀(jì)學(xué)習(xí)和警示教育是一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作，是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的必然要求，是黨員干部廉潔自律、保持先進(jìn)性和純潔性的重要保證。要牢牢把握“紀(jì)”這個(gè)根本，在“肅紀(jì)”上動(dòng)真格，在“固本”上花氣力，在“清源”上做文章，堅(jiān)定不移地推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，積極打造干部清正、企業(yè)清廉、政治清明的清廉企業(yè)，切實(shí)將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為推到化工板塊加快扭虧脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

　　段志廣強(qiáng)調(diào)，要提高站位，深刻認(rèn)識(shí)黨紀(jì)學(xué)習(xí)和警示教育重大意義。要充分認(rèn)識(shí)開展警示教育是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求，深刻領(lǐng)悟開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要性及意義，站在堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的政治高度，貫徹落實(shí)好警示教育各項(xiàng)要求，確保高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)開展好黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。要多點(diǎn)發(fā)力，全面推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)和警示教育常態(tài)長效。要把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育作為終身課題，融入到日常工作與生活中，持續(xù)在抓長、抓常上下功夫，使鐵的紀(jì)律真正轉(zhuǎn)化為行為規(guī)范、日常習(xí)慣和自覺遵循。要將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育抓在經(jīng)常，時(shí)常攬鏡自照，從身邊人身邊事中受警醒、明底線、知敬畏，把遵守黨的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為內(nèi)在追求，把遵規(guī)守紀(jì)刻印在心,使之成為黨員干部保持清正廉潔的“長鳴鐘”。要將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育落在平常，在實(shí)學(xué)、實(shí)干、實(shí)效上下功夫，把嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩放到重要位置來抓，使之成為黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)作為的“壓艙石”。要統(tǒng)籌兼顧，注重黨紀(jì)學(xué)習(xí)和警示教育與當(dāng)前重點(diǎn)任務(wù)、中心工作有機(jī)結(jié)合。要把制度體系織牢織密。切實(shí)用好協(xié)同監(jiān)督聯(lián)席會(huì)制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各類監(jiān)督主體之間的關(guān)系，從監(jiān)督的點(diǎn)、線、面等方面著手，讓監(jiān)督在各系統(tǒng)、各領(lǐng)域、各崗位互為補(bǔ)充、同頻共振，構(gòu)建起程序嚴(yán)密、科學(xué)規(guī)范、有效管用的制度網(wǎng)絡(luò)。要把干部隊(duì)伍管好用好。堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)格按照國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部二十字標(biāo)準(zhǔn)和集團(tuán)公司人才培養(yǎng)的有關(guān)要求，注重在急、難、險(xiǎn)、重等重大工作中發(fā)現(xiàn)人才，在改革發(fā)展的實(shí)踐中培養(yǎng)人才，把愿干事、能干事、會(huì)干事、干成事、不出事的干部推薦出來，把對(duì)黨忠誠、品德端正、經(jīng)受考驗(yàn)、群眾認(rèn)可、工作能力突出的干部重用起來，不斷優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升干部隊(duì)伍素質(zhì)。要把經(jīng)營發(fā)展抓緊抓好。持續(xù)完善全面從嚴(yán)管理機(jī)制，堵塞管理漏洞、織密制度的籠子，用更嚴(yán)的作風(fēng)、更實(shí)的舉措，推進(jìn)公司各項(xiàng)工作取得積極成效。公司在鄭領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各部門負(fù)責(zé)人以及各支部黨員參加會(huì)議。